Inovação e Competências para o Mercado de Trabalho

Apresentação do projeto

Esta operação responde a uma necessidade concreta da Área Metropolitana de Lisboa: adultos que precisam de atualizar competências sem poder parar de trabalhar ou de procurar trabalho. A resposta são percursos de formação modular certificada, de curta duração, realizados integralmente a distância — com sessões síncronas em calendário conhecido e trabalho autónomo acompanhado.

O plano concentra-se nos domínios que a estratégia regional de especialização inteligente (RIS3 Lisboa 2021-2027) identifica como decisivos: proficiência digital e programação, logística e mercados digitais, cuidados em geriatria, e gestão de águas pluviais na construção. São áreas de transição digital e de sustentabilidade, onde a procura de profissionais qualificados é real e verificável.

A execução assenta numa rede de parceiros locais — os Gabinetes de Inserção Profissional de Cascais e do Cacém/São Marcos e a associação AD SUMUS, em Almada. São eles que garantem que a formação chega a quem dela mais precisa e que o apoio não acaba no último dia de aulas: a reinserção profissional é acompanhada depois da conclusão.

Objetivos

• Elevar as competências e a empregabilidade de adultos residentes na Área Metropolitana de Lisboa.
• Concentrar a formação em domínios digitais e verdes, onde há procura efetiva de qualificações.
• Garantir 95% de participações certificadas entre as que chegam ao fim.
• Encaminhar para RVCC e apoiar a reinserção profissional, com a rede de parceiros locais.